Стипендии и иные виды материальной поддержки

В МБДОУ ЦРР «Ромашка» нет стипендий.

В МБДОУ ЦРР «Ромашка» нет общежития, интерната.

В МБДОУ ЦРР «Ромашка» нет трудоустройства выпускников.

 

Компенсация части родительской платы

 

Компенсация части родительской платы за присмотр и уход за детьми в дошкольной организации, реализующей образовательную программу дошкольного образования определяется Законом РФ от 29.12.2012 №273-ФЗ  «Об образовании в Российской Федерации», статья 65 п.5. Компенсация части родительской платы за содержание ребенка в образовательных учреждениях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования.

В целях материальной поддержки воспитания детей, посещающих государственные и муниципальные образовательные учреждения, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования, родителям (законным представителям) выплачивается компенсация части родительской платы (далее - компенсация) на первого ребенка в размере 20 процентов размера внесенной ими родительской платы, фактически взимаемой за содержание ребенка в соответствующем образовательном учреждении, на второго ребенка - в размере 50 процентов и на третьего ребенка и последующих детей - в размере 70 процентов размера указанной родительской платы.

 Право на получение компенсации имеет один из родителей (законных представителей), внесших родительскую плату за содержание ребенка в соответствующем образовательном учреждении.

 Для предоставления  компенсации получатель при первичном обращении подает в образовательную организацию, реализующую образовательную программу дошкольного образования (далее - образовательная  организация), которую посещает ребенок, следующие документы:

  1. Заявление с указанием сведений о получателе (фамилия, имя, отчество, число, месяц, год рождения, адрес места жительства, домашний и служебный телефоны); 
  2. копию и оригинал для сверки паспорта (иного документа, удостоверяющего личность) получателя;
  3. копии и оригиналы для сверки свидетельства о рождении ребенка (детей), свидетельства о браке (расторжении брака) в случае несоответствия фамилии родителя и ребенка;
  4. копию и оригинал для сверки страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования ребенка (СНИЛС) для формирования базы данных в ЕГИССО;
  5. копию и оригинал для сверки страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования получателя (СНИЛС);
  6. копию первой страницы сберегательной книжки владельца банковского счета, копию договора с банковским учреждением или другим кредитным учреждением (с указанием реквизитов бакнка: банк получателя, БИК, ИНН, КПП банка, счет получателя (или номер карты, корр/счет);
  7. опекун (попечитель), приемный родитель дополнительно к перечисленным документам предоставляют копию  и оригинал для сверки решения органа местного самоуправления, осуществляющего управление в сфере образования, об установлении опеки над ребенком, передаче ребенка на воспитание в приемную семью. 

Получатель несет ответственность за достоверность представляемых документов и обязан извещать образовательную организацию  обо всех изменениях, влияющих на установление и определение размера компенсации. 

Компенсация предоставляется ежеквартально.

 Основаниями для прекращения выплаты компенсации части родительской платы за содержание ребенка в ДОУ:

  • ребенок выбыл из ДОУ;
  • добровольный отказ гражданина (-ки), от выплаты компенсации части родительской платы за содержание ребенка в ДОУ.

  

 Случаи  снижения (невзимания) родительской платы

 

Родительская плата снижается на 50% для следующих  категорий граждан:

  • для родителей (законных представителей), в семье которых среднесовокупный доход в месяц на одного члена семьи не превышает1/2 величины прожиточного минимума по Ростовской области – при предоставлении справки о доходах за три месяца, предшествующие месяцу обращения за снижением родительской платы;
  • для родителей (законных представителей), являющихся студентами очной формы обучения учреждений среднего профессионального образования и высшего профессионального образования, при предоставлении справки с места учебы дневных отделений учреждений среднего профессионального образования и высшего образования.
  • для родителей (законных представителей), если один из них является инвалидом I или II нерабочей группы – при предоставлении справки, пенсионного удостоверения, подтверждающих инвалидность.
  • для родителей (законных представителей), если оба родителя являются безработными, состоящими на учете в государственном казенном учреждении «Центр занятости населения города Таганрога», при предоставлении справки о признании безработным, выданной данным учреждением.
  • для родителей (законных представителей), имеющих трех и более несовершеннолетних детей – при предоставлении свидетельств о рождении (паспортов) детей.
  • для родителей (законных представителей), в семье которых двое и более детей осваивают образовательные программы дошкольного образования в организациях, в случае посещения детьми разных организаций при предоставлении договора/справки с организации, подтверждающий факт посещения ребенком (детьми) данной организации.
  • для родителей (законных представителей),если оба родителя (законные представители)работают по трудовому договору в  муниципальных организациях, подведомственных Управлению образования г. Таганрога, Управлению социальной защиты населения г. Таганрога,  Управлению здравоохранения г. Таганрога, Управлению культуры г. Таганрога, Комитету по физической культуре и спорту г. Таганрога при предоставлении справки с места работы.

 

Родительская  плата не взимается за присмотр и уход за:

  • детьми-инвалидами при предоставлении родителями (законными представителями) справки, подтверждающей факт установления инвалидности.
  • Детьми - сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей при предоставлении законным представителем документа подтверждающего статус ребенка.
  • Детьми с туберкулезной интоксикацией при предоставлении копии медицинской справки профильного врача - специалиста.
  • Для снижения (невзимания) родительской платы родитель (законный представитель)представляет в организацию заявление и копии документов, подтверждающих право на снижение (невзимание) родительской платы согласно пунктам 3.1-3.9.3 настоящего раздела при одновременном предоставлении на обозрение оригиналов данных документов. На основании представленных документов руководитель организации в течение 3 рабочих дней после предоставления документов издает приказ о снижении (невзимании) родительской платы.
  • в случае представления не полного пакета документов, наличия в документах исправлений или неполной информации заявитель уведомляется о необходимости устранения этих недостатков в срок не более пяти рабочих дней со дня предоставления документов.
  • право на снижение (невзимание) родительской платы подтверждается родителями(законными представителями): ежегодно, в случаях предусмотренных подпунктами 1.3, 3.1.5, 3.1.6, 3.2.1-3.2.3 настоящего раздела; ежеквартально, в случаях предусмотренных подпунктами 3.1.1, 3.1.2, 3.1.4, 3.1.7 настоящего раздела.
  • родители (законные представители), подавшие заявление и документы, подтверждающие право на снижение (невзимание) родительской платы, несут ответственность за своевременность и достоверность предоставляемых сведений, являющихся основанием для снижения (невзимания) родительской платы. После прекращения оснований для снижения (невзимания) родительской  платы родители (законные представители) обязаны уведомить об этом руководителя организации в течение четырнадцати дней со дня  прекращения  таких оснований.